Ваш город:
230
5406

Что необходимо для того, чтобы ваши дети хорошо учились.

15 сентября 2023


Отвечу на этот вопрос сразу. Для того, чтобы ребенок хорошо учился, ему необходим базовый уровень счастья. Звучит непонятно. Согласна. Давайте разбираться.

Представьте себя, когда вы тревожитесь, злитесь или грустите. Как думаете, в этот момент вы способны к обучению? Маловероятно, правда?

А теперь представьте своего ребенка. С какими чувствами он ходит в школу? А ещё интереснее, с какими чувствами вы его провожаете и встречаете из школы? А домашние задания выполняете?

Лично я за последние пару лет ни разу не слышала восхищённых рассказов родителей о выполнении домашних заданий, о том, что это интересно, увлекательно и т.д. Часто в этих рассказах было много злости, тоски, бессилия, тревоги и даже отчаяния.

А теперь сделайте вдох и выдох и будем искать то, что поможет нам исправить ситуацию. Нам важно получить счастливых родителей, и тогда ребенок сможет "заразиться" от них этим состоянием.

Поэтому, если вы устали, выгорели, обозлились на это мир, то следующие мои рекомендации вам могут показаться невыполнимыми, неуместными, совсем не волшебными. Если с вами это произошло, то изначально поднимайте свой уровень счастья. Если вы достаточно устойчивы, то вот нехитрые, но очень эффективные рекомендации.

1. Очень важно интересоваться состоянием ребенка. Это не вопрос о том, какие оценки он сегодня получил. Это интерес к тому, как он прожил сегодняшний день. Чему он радовался, о чем грустил, чего испугался и т.д. В этот момент большинство родителей мне говорят о том, что они спрашивают своего ребенка, произнося дежурную фразу: "Как дела?". И в ответ получают такую же дежурную фразу: "Нормально". Вполне вероятно ваш ребенок просто не умеет рассказывать о том, что сегодня происходило с ним. И важно его научить. Как? Начать самим рассказывать о своем дне на детском понятном языке.

2. Экспресс вариант. Перед сном вы вспоминаете пять важных моментов прошедшего дня. Помните, что сначала вы, а потом ребенок, а ещё лучше, если все члены семьи будут участвовать в этом процессе.

3. Взаимодействуйте с ребенком. Пусть это будет его любимая игра, просмотр фильма, поход в кафе, разговор в дороге и т.д. Это невероятно важно для ваших отношений, для того, чтобы более менее спокойно пережить подростковый возраст.

4. Делайте приятные мелочи вашему ребенку - положите тайком конфету в карман или записочку около зубной щетки в ванной и т.д. Такие мелочи заметно повышают настроение.

5. Обнимашки. Это универсальный источник счастья. Обнимайте ребенка как можно чаще, пока он маленький. С подростками бывает сложнее, но они тоже в этом нуждаются, особенно, когда никто из сверстников их не видит.

Кстати, все о чем я написала в этой статье, относится как к детям так и к взрослым. Счастливой всем учебы.


Лихачева Марина.

Свежие вакансии в Кирове


Количество просмотров: 19608

Вас могут заинтересовать статьи

Василий Зонов: мой жизненный принцип – это движение и достижение, это работа, которая дает результат.
2013 год, № 18 (804) Предпринимательство – одна из важнейших составляющих современной экономики, которая занимает особое место в экономических отношениях, внедряя в них, прежде всего нестандартные и инновационные подходы и решения. Это форма проявления инициативы людей, их творчества...
Читать далее >
Секреты уютного дома и успешного трудоустройства, раскрывает группа компаний "Мебель братьев Баженовых"
№ 12 (900) Сегодня нетрудно найти работу любому, кто действительно хочет работать. Главное, чтобы компания была стабильная, с ясными перспективами и достойной деловой репутацией, где уважают трудовое законодательство, полноценно и своевременно оплачивают труд и даже помогают новичкам...
Читать далее >
Фото в резюме
Резюме - это официальный и первый ваш документ, который видит будущий работодатель. Почему так важна правильно подобранная фотография в резюме и нужна ли она вообще? 1. Для чего фотография в резюме? Сейчас в моде размещать свои фотографии в соцсетях. Стоит отметить, что на личных...
Читать далее >
Рынок труда города Кирова в 1 квартале 2017 года.
На 1 апреля 2017 года на учете в центре занятости населения города Кирова были зарегистри­рованы 3068 граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, в том числе 2102 человека официально имели статус безработного. Для сравнения, на 1 апреля 2016 года коли­чество официально...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

ООО «Продлавка»
Сотрудничаем с газетой «Рабочие места»  не первый год. Благодаря  высокой эффективности Вашей  работы и широкой аудитории,  мы легко и быстро находим квалифицированный персонал, как линейных, так и отдельных специалистов.
За время нашей совместной работы сотрудники компании показали себя высокими профессионалами, которые следят за качеством выполняемой работы и учитывают пожелания. Надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество. ООО «Продлавка»
С ув. специалист по управлению персоналом ООО «Продлавка» Вера Викторовна Парамонова.
25.02.2020 г.
ООО "Пчелки-Лайф"
Компания ООО "Пчелки-Лайф" благодарит  издание "Рабочие места" за долгосрочное сотрудничество. Особенно хочу отметить нашего менеджера Татьяну! Она очень внимательный и компетентный сотрудник.
Прошина Светлана Александровна, менеджер.
14.09.2018 г.
ООО «Вятскаспецпошив»
На самом деле вы молодцы. А именно, что идёте на встречу и продлеваете объявления, не смотря ни на что.
Огородников Дмитрий, директор по производству.
17.09.2018 г.
Еженедельник "Навигатор"

Выбрали газету "Рабочие места" неслучайно. Главное - это постоянный отклик от соискателей, второе - отличный сервис со стороны менеджера, третье - своевременная отчетность по факту выполненных работ. Приятно работать с командой профессионалов! Так держать!

Руководитель отдела продаж Татьяна Вьялицына
14.06.2013 г.
ООО "Вятка-Пожконтроль"
ООО "Вятка-Пожконтроль" благодарит газету "Рабочие места"
за оказание качественных услуг и за добросовестную работу менеджеров газеты.


менеджер Людмила (8332) 74-58-08
30.03.2021 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
28.05.2026 Для россиян могут ввести еще один вычет по НДФЛ
Предлагается установить вычет на 36 000 руб. для пользо...
21.05.2026 Введут ограничения на прием иностранных работников
С 2027 года работодатели смогут принимать мигрантов то...
все новости
29.05.2026 Как эффективно взаимодействовать с руководителем сангвиником?
Ваш начальник бодрый, энергичный, общительный и част...
13.05.2026 Как эффективно управлять сотрудником-сангвиником.
Сегодня мы поговорим о сотруднике с темпераментом са...
все публикации

Опрос

Готовы ли вернуться на одно из прежних мест работы?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц